JETZT Ihre Frage stellen!
Erhalten Sie im Handumdrehen Antworten von unserer Community
Ihre Meinung ist bares Geld wert. Bewerten Sie Ihren Rechtsanwalt und erhalten Sie als Dankeschön einen 5,- Euro Gutschein von Amazon.*
-
kündigung durch AG
kündigung durch AG
bin als fahrer bei einer leihfirma beschäftigt mitarbeitertransport nun zu meiner frage hatte vor 10 tagen einen auffahrunfall nach dieser zeit wurde mir heute gesagt das ich absofort nicht mehr fahren soll und urlaub nehmen muß keine schriftliche kündigung liegt vor habe noch alten urlaub von19 tagen muß ich das so schlucken oder wer kann mir mit rat helfen
-
Hallo Leo,
solltest Du Hilfe bei der Kündigung brauchen, kann ich nur unseren Partneranwalt Sebastian Trabhardt empfehlen, der für unsere Nutzer eintritt:
http://www.recht-gehabt.de/rechtshop/arbeitsrecht/kuendigung-arbeitsrecht-pruefen/
Viele Grüße,
Tristan- Beantwortet von Tristan
am 12. Mar 2011 um 16:10
- Abbrechen Antwort kommentieren
-
Hinweis:
Bitte einloggen oder anmelden um Antworten zu verfassen!
- Beantwortet von Tristan
-
Nein, eine Kündigung muss schriftlich sein. Wenn sie schriftlich kommt, würde ich sie prüfen lassen, ob sie überhaupt wirksam ist.
- Beantwortet von nuxx
am 12. Mar 2011 um 16:08
- Abbrechen Antwort kommentieren
-
Hinweis:
Bitte einloggen oder anmelden um Antworten zu verfassen!
- Beantwortet von nuxx